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400平方米的接待大廳,擺放著整齊的綠色座椅,5名工作人員端坐在窗口前,隨時(shí)準(zhǔn)備接待前來(lái)咨詢和辦理救助的人員。大廳外的指示牌格外引人注目,這里是坐落在江西撫州市新城區(qū)的市總工會(huì)職工服務(wù)中心(以下簡(jiǎn)稱服務(wù)中心)。人性化設(shè)計(jì)的場(chǎng)所讓走進(jìn)服務(wù)中心的人們備感溫馨。
40余平方米的檔案室里,10多個(gè)嶄新的檔案柜里裝滿了整齊有序的檔案盒,讓記者感受到檔案員的勤勞與敬業(yè)。
服務(wù)中心于2012年12月成立,前身是職工困難幫扶中心。困難救助、法律援助、職工技能培訓(xùn)、來(lái)信來(lái)訪接待、職業(yè)介紹等是服務(wù)中心的主要職能。每年的4月至7月,服務(wù)中心對(duì)全市的低保職工、低保邊緣職工,以及農(nóng)民工的基本情況、致困原因、幫扶訴求等進(jìn)行一次全面調(diào)查摸底,建立困難職工幫扶檔案,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,對(duì)已建檔在冊(cè)的困難職工進(jìn)行認(rèn)真審核,已經(jīng)脫困或去世的困難職工的檔案及時(shí)在電腦上刪除,保留紙質(zhì)檔案;對(duì)新增的困難職工從源頭上把好關(guān)。自2007年以來(lái),全市共為21932戶建立了困難職工檔案,其中507戶已脫困。
大廳窗口主要接待下崗職工、農(nóng)民工和無(wú)單位人員。他們只要填寫困難職工檔案即可辦理臨時(shí)救助。服務(wù)中心楊主任說(shuō)。
困難職工檔案實(shí)行一戶一檔,統(tǒng)一裝訂,統(tǒng)一保管。檔案材料主要包括困難職工檔案表、個(gè)人申請(qǐng)表,因病因?yàn)?zāi)、低保、家庭困難等輔助材料。紙質(zhì)檔案建成后,再錄入全國(guó)工會(huì)幫扶工作管理系統(tǒng)。幫扶對(duì)象主要是低保職工、低保邊緣戶職工、意外致困職工、困難勞模等,涵蓋了已建立工會(huì)組織的機(jī)關(guān)事業(yè)單位和各類企業(yè)。服務(wù)中心在幫扶工作中力求熱情服務(wù)、簡(jiǎn)便快捷。
江鈴底盤股份有限公司的職工傅某,丈夫患尿毒癥,下崗在家,女兒還在上學(xué),僅靠其一人工資維持家庭開(kāi)支,生活非常困難。她向服務(wù)中心遞交材料后,第二天就拿到了救助款。
別看一戶一檔的材料不多,作用可不小。首先,它是送溫暖和幫扶救助的重要依據(jù)。困難職工檔案是一年一次調(diào)查摸底得來(lái)的,從中不僅可以了解困難職工的基本情況、致困原因,還能把黨和政府的關(guān)懷,工會(huì)組織的溫暖送到他們的心坎上。2016年元旦、春節(jié)期間,全市共走訪堅(jiān)守崗位的企業(yè)職工、農(nóng)民工1800多人,慰問(wèn)困難職工2677人,發(fā)放資金213萬(wàn)元。其次,它是社會(huì)保障體系的有益補(bǔ)充。
建立了困難職工檔案與政府相關(guān)部門信息共享機(jī)制,形成了一門受理、協(xié)同辦理的新格局及幫扶救助的長(zhǎng)效機(jī)制。
三是就業(yè)援助的好抓手。2015年,全市共組織專場(chǎng)招聘會(huì)73次,搭建農(nóng)民工跨區(qū)域流動(dòng)、就近就業(yè)、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)平臺(tái),成功介紹4070人就業(yè),接受技能培訓(xùn)2610人。
四是金秋助學(xué)的好幫手。按照依檔幫扶、實(shí)名制管理的原則,全市各級(jí)工會(huì)組織共籌集助學(xué)資金200多萬(wàn)元,對(duì)符合條件的困難職工子女801人進(jìn)行了捐資助學(xué)。
五是政府了解社情民意、困難職工訴求的橋梁。2015年,服務(wù)中心窗口共接待來(lái)訪78人次,接到來(lái)電1090人次。服務(wù)中心在及時(shí)處理困難職工大病救助、生活救助、法律援助等民生熱點(diǎn)問(wèn)題的同時(shí),將困難職工的訴求梳理后報(bào)送市政府,并與職工所在單位和社區(qū)進(jìn)行溝通。
市總工會(huì)一位負(fù)責(zé)人表示,今年,針對(duì)經(jīng)濟(jì)下行壓力加大,企業(yè)效益下滑的情況,依法維護(hù)職工勞動(dòng)就業(yè)、收入分配、社會(huì)保障等權(quán)益,引導(dǎo)職工依法理性表達(dá)利益訴求,加強(qiáng)對(duì)困難職工的幫扶、法律援助,充分發(fā)揮工會(huì)大學(xué)校的作用。依據(jù)《中華全國(guó)總工會(huì)辦公廳建立困難職工檔案制度暫行辦法》的要求,市總工會(huì)結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際情況,將制定更加詳細(xì)、更具可操作性的服務(wù)中心困難職工檔案工作管理辦法。
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