吉林市檔案存放

吉林市人才市場畢業(yè)生的檔案管理在哪里

總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究，做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料，它可以使我們更有效率，讓我們一起來學(xué)習(xí)寫管理吧。以下是我整理的吉林市人才市場畢業(yè)生的.檔案管理，僅供參考，大家一起來看看吧。

檔案管理亦稱檔案工作。是檔案館（室）直接對檔案實體和檔案信息進(jìn)行管理并提供利用服務(wù)的各項業(yè)務(wù)工作的總稱，也是國家檔案事業(yè)最基本的組成部分。接下來我整理了吉林市人才市場畢業(yè)生的檔案管理在哪里的相關(guān)內(nèi)容，文章希望大家喜歡！

吉林市人才市場畢業(yè)生的檔案管理在哪里

這個要看你的報到證上寫的是哪，上面有寫檔案發(fā)到哪個地方。一般都是吉林市人才市場。在遼北路和解放北路交匯處那邊?？梢缘侥抢锶プ稍円幌?。

檔案一般存放在哪里保管

1、畢業(yè)后檔案不能放在自己手里?？梢源娣艑W(xué)校、生源地人事局、人才市場、勞動局，街道辦事處，職介，否則就是死檔。

2、自己攜帶檔案要盡快向人才服務(wù)機構(gòu)咨詢，如果檔案袋被打開，里面的資料需要經(jīng)過相關(guān)部門核實，如果檔案資料遺失，還要到原單位去補充和確認(rèn)。

檔案如何處理？

1、畢業(yè)后檔案存放學(xué)校（注意2年期限）；

2、到所在地人才市場進(jìn)行檔案掛靠；（注意不要超過兩年）

3、找到工作的，去上班單位所在的人才市場進(jìn)行檔案掛靠；

4、無論參加工作與否，都可以把自己的檔案拿回到原籍人事局或人才市場；

5、畢業(yè)后檔案主動打回原籍：不管是否參加工作，都可將自己的檔案拿回到；

6、原籍人事局或人才市場。（不建議如此處理，因為不確定會打回到哪里，容易造成檔案丟失。）

吉林市檔案管理辦法

第一章　總則第一條　為加強檔案管理，有效地保護(hù)和利用檔案，為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國檔案法》和《中華人民共和國檔案法實施辦法》，結(jié)合我市實際，制定本辦法。第二條　本辦法適用于本市行政區(qū)域內(nèi)機關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位及其他組織（以下簡稱單位）和個人所形成的各類檔案的管理。第三條　各級人民政府應(yīng)加強對檔案工作的領(lǐng)導(dǎo)，把檔案事業(yè)的發(fā)展列入本地國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展計劃，按照國家規(guī)定健全機構(gòu)，配備人員，并將檔案事業(yè)發(fā)展經(jīng)費列入財政預(yù)算科目。第四條　檔案工作實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級管理的原則，以維護(hù)檔案的完整與安全。第五條　任何單位和個人都有維護(hù)檔案完整與安全的義務(wù)和對違反檔案法律、法規(guī)行為進(jìn)行抵制和檢舉的權(quán)利。第二章　檔案機構(gòu)第六條　市、縣（市）、區(qū)人民政府設(shè)置檔案行政管理部門，負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的檔案行政管理工作。其主要職責(zé)是：
　?。ㄒ唬┴瀼?、執(zhí)行有關(guān)檔案工作的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策；
　　（二）負(fù)責(zé)制定、編制、實施本行政區(qū)域內(nèi)檔案事業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃；
　?。ㄈ┙M織、指導(dǎo)檔案理論與科學(xué)技術(shù)研究，檔案保護(hù)，檔案干部的教育培訓(xùn)及檔案宣傳工作；
　?。ㄋ模┙M織、指導(dǎo)檔案信息資源的開發(fā)利用工作；
　?。ㄎ澹﹨⒓又攸c工程竣工和重大科研項目檔案資料的驗收、鑒定；
　?。┮婪ūO(jiān)督檢查本行政區(qū)域內(nèi)各級各類檔案館以及機關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位和其他組織的檔案工作；
　?。ㄆ撸┮婪ú樘幈拘姓^(qū)域內(nèi)違反檔案法律、法規(guī)、規(guī)章的行為。第七條　各級綜合檔案館是集中保存、管理檔案的文化事業(yè)機構(gòu)，其主要職責(zé)是：
　　（一）按規(guī)定接收檔案及有關(guān)資料，征集、征購散存的檔案及有關(guān)資料；
　?。ǘ┫到y(tǒng)整理進(jìn)館檔案、資料；
　　（三）負(fù)責(zé)館藏檔案的鑒定和統(tǒng)計工作；
　　（四）開發(fā)檔案信息資源，為社會提供服務(wù)；
　　（五）對館藏檔案進(jìn)行有效的保護(hù)，確保檔案的完整與安全。第八條　凡設(shè)立專門檔案館的，須報市檔案行政管理部門備案。
　　專門檔案館須按規(guī)定負(fù)責(zé)接收管理本專業(yè)系統(tǒng)領(lǐng)域的檔案及有關(guān)資料。
　　綜合檔案館與專門檔案館在接收檔案發(fā)生爭議時，專門檔案館接收復(fù)制件，綜合檔案館接收原件。第九條　機關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位和其他組織按有關(guān)規(guī)定設(shè)置相應(yīng)的檔案機構(gòu)。其主要職責(zé)是：
　?。ㄒ唬┴瀼亍?zhí)行檔案工作的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策，建立健全本單位檔案管理的規(guī)章制度；
　?。ǘ┘薪y(tǒng)一管理本單位和各類檔案，對所屬單位的檔案工作進(jìn)行監(jiān)督檢查和指導(dǎo)；
　?。ㄈ└鶕?jù)主管部門檔案管理的規(guī)定，并經(jīng)同級檔案行政管理部門審定，可制定本系統(tǒng)、本行業(yè)（專業(yè)）檔案管理辦法，以及檔案業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范，并組織實施；
　　（四）組織、指導(dǎo)本系統(tǒng)、本行業(yè)（專業(yè)）檔案工作理論與學(xué)術(shù)研究和業(yè)務(wù)工作的研討及交流。第十條　鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府及城鎮(zhèn)街道辦事處必須建立檔案室，配備專（兼）職檔案工作人員，集中管理本單位形成的檔案及有關(guān)資料，指導(dǎo)所屬單位及村社（居民）委員會的檔案工作，并按規(guī)定向縣（市）、區(qū)檔案館移交檔案。第十一條　檔案人員實行持證上崗制度。第三章　立卷歸檔與移交第十二條　各級機關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位和其他組織在公務(wù)活動中形成的具有保存價值的文件材料，必須由本單位檔案機構(gòu)或檔案人員實行集中統(tǒng)一管理，任何部門和個人不得以任何理由將應(yīng)歸檔的文件材料據(jù)為部門或個人所有。
　　任何單位或個人不得擅自出賣檔案及復(fù)制件。第十三條　各種檔案材料，必須依照《機關(guān)檔案工作條例》、《科學(xué)技術(shù)檔案工作條例》和其他有關(guān)規(guī)定，由文書部門或業(yè)務(wù)部門收集齊全，組成案卷，定期向本單位檔案機構(gòu)或檔案人員移交歸檔。
　　凡歸檔案卷，必須符合立卷原則和案卷質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。保管期滿的檔案，須按規(guī)定向有關(guān)檔案館移交。因故不能按期移交，經(jīng)同級檔案行政管理部門同意，可適當(dāng)延期移交。
　　國家規(guī)定不得歸檔的文件材料，禁止擅自歸檔。
　　任何單位及個人不得超規(guī)定時限立卷歸檔和違反《立卷規(guī)則》歸檔，以免造成檔案的散失。第十四條　各單位對重大科研成果、新產(chǎn)品試制、重點建筑工程和其他技術(shù)項目進(jìn)行鑒定、驗收，必須有檔案行政管理部門參加。歸檔材料不齊全、完整、準(zhǔn)確的，不予驗收。

吉林市檔案管理條例

第一條　為加強檔案管理，有效保護(hù)和利用檔案，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展服務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國檔案法》和《吉林省檔案條例》等有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合本市實際，制定本條例。第二條　本條例所稱檔案，是指過去和現(xiàn)在國家機關(guān)、社會團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位和其他組織（以下稱各單位）及個人從事各種活動直接形成的對國家和社會具有保存價值的文字、圖表、聲像、電子文件等不同形式的歷史記錄。第三條　本市行政區(qū)域內(nèi)檔案的收集、整理、保護(hù)、開發(fā)、利用及其相關(guān)管理活動適用于本條例。第四條　市、縣（市）、區(qū)檔案行政主管部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)檔案的監(jiān)督指導(dǎo)工作。其主要工作職責(zé)是：

　?。ㄒ唬┬麄?、貫徹檔案相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章及政策；

　?。ǘ┙M織對檔案相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章及政策的培訓(xùn)工作；

　　（三）對各單位的檔案管理工作進(jìn)行日常監(jiān)督、檢查及協(xié)調(diào)、指導(dǎo)；

　?。ㄋ模┦芾砗筒樘幧婕皺n案管理的違法行為；

　?。ㄎ澹┓伞⒎ㄒ?guī)規(guī)定的其他職責(zé)。

　　鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府（街道辦事處）檔案管理機構(gòu)或者專（兼）職管理人員按照職責(zé)做好檔案的管理工作。

　　其他各單位的檔案管理機構(gòu)負(fù)責(zé)本單位的檔案管理工作。

　　城鄉(xiāng)建設(shè)、人力資源和社會保障、住房保障和房地產(chǎn)、財政等部門應(yīng)當(dāng)按照各自職責(zé)做好檔案管理相關(guān)工作。第五條　市、縣（市）、區(qū)人民政府應(yīng)當(dāng)加強對檔案工作的領(lǐng)導(dǎo)，把檔案事業(yè)的建設(shè)列入國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展計劃，建立健全檔案管理機構(gòu)，統(tǒng)籌安排建設(shè)符合國家標(biāo)準(zhǔn)的檔案館庫、檔案信息化工程等所需經(jīng)費。

　　檔案事業(yè)經(jīng)費列入本級財政預(yù)算，專項用于對檔案保護(hù)、搶救、征集及日常管理等。第六條　任何單位和個人都有依法利用檔案的權(quán)利。

　　鼓勵社會組織和個人向國家捐獻(xiàn)檔案和資料。

　　鼓勵公民建立個人（家庭）檔案。第七條　市、縣（市）、區(qū)人民政府應(yīng)當(dāng)對在檔案工作中做出顯著成績及向國家捐獻(xiàn)重要、珍貴檔案資料（包括文字、圖表、聲像、電子文件、實物等）的單位和個人給予表彰或者獎勵。第八條　市、縣（市）、區(qū)人民政府應(yīng)當(dāng)設(shè)立綜合檔案館，負(fù)責(zé)收集、保管、整理本行政區(qū)域內(nèi)的各種門類、載體的檔案，建立檔案信息資源管理數(shù)據(jù)庫和檔案信息查詢平臺，并依法向社會提供服務(wù)。

　　各單位根據(jù)需要，經(jīng)市檔案行政主管部門備案后，可以設(shè)立專業(yè)檔案館，負(fù)責(zé)收集和保管本專業(yè)的檔案，并依法向社會提供服務(wù)。第九條　綜合檔案館、專業(yè)檔案館和各單位檔案管理機構(gòu)應(yīng)當(dāng)配置檔案存放專用庫房。專用庫房應(yīng)當(dāng)具備防火、防盜、防光、防塵、防潮、防磁、防有害生物和防污染等必要功能，保存實物等特殊載體檔案的庫房還應(yīng)當(dāng)配備特殊保護(hù)設(shè)施、設(shè)備，確保檔案的安全。第十條　綜合檔案館、專業(yè)檔案館和各單位檔案管理機構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立健全相應(yīng)的管理制度，使用符合國家標(biāo)準(zhǔn)的檔案用品，采用先進(jìn)技術(shù)，確保檔案的規(guī)范管理和有效利用。第十一條　各單位應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定建立資料歸檔管理制度，將歸檔的資料及時進(jìn)行收集、整理，并在規(guī)定期限內(nèi)移交本單位檔案管理機構(gòu)。

　　禁止將應(yīng)當(dāng)歸檔的資料隱匿或者拒不歸檔。第十二條　各單位應(yīng)當(dāng)使用符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的檔案管理系統(tǒng)。建立電子檔案管理制度，并實行實體檔案和電子檔案雙重管理，做到實體檔案與電子檔案一并移交，確保檔案信息的規(guī)范、有效和安全。第十三條　電子檔案實行異地備份制度。市、縣（市）、區(qū)綜合檔案館是集中利用電子檔案的專門場所和本級人民政府的電子檔案災(zāi)難備份基地。第十四條　有下列情形之一的，有關(guān)單位應(yīng)當(dāng)事前通知檔案行政主管部門，辦理檔案事前備案，并在檔案行政主管部門監(jiān)督、指導(dǎo)下開展檔案資料的收集、整理、歸檔工作：

　?。ㄒ唬h和國家領(lǐng)導(dǎo)人檢查、視察、考察、指導(dǎo)工作，外國元首、政府首腦參觀、訪問的；

　?。ǘ┏修k國際性、全國性會議和舉辦重要經(jīng)濟(jì)、文化等活動的；

　?。ㄈ嵤┝腥胧小⒖h（市）、區(qū)重點建設(shè)工程項目、普查項目及財政投資的重大科學(xué)技術(shù)研究和技術(shù)改造項目的；

　?。ㄋ模┡e辦或者承辦在市、縣（市）、區(qū)內(nèi)具有重大影響活動的；

　?。ㄎ澹┢渌麘?yīng)當(dāng)實行檔案事前備案的活動或者項目。

關(guān)于吉林省高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心檔案存放問題

檔案存放幾年都沒有關(guān)系，只要在你取走時把所有欠的保管費補交上就可以了，
在吉林省就業(yè)指導(dǎo)中心應(yīng)該不會自動轉(zhuǎn)走的，要是轉(zhuǎn)也只能是轉(zhuǎn)到吉林省人才或者長春市人才中心，取檔案需要出具調(diào)檔函，走正常的人事調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)。

吉林省 退休后個人檔案放在哪里？

無論是吉林省還是其他各省的退休人員，退休前人事檔案由本單位（有人事檔案管理資質(zhì)的單位）管理，退休后一律移交至戶籍所在地的街道辦事處管理。